会社を支える組織を構成しているのは一人ひとりの人格を持った人です。その一人ひとりの存在をしっかり認めることで信頼関係がしっかりと培われます。すべての原点は信頼関係が土台にあること。
いろいろな挑戦をして行くつもりです。信頼関係を構築するには、小さなことの積み重ねが大切です。せっかく毎日顔を合わせているのですから、日々の時間を共有するなかで信頼関係を構築することです。従業員1人の存在をしっかり認めていくことが信頼関係を築くことにつながります。
また、常日頃からの対話が大切であると思います。私は対話の機会を積極的に持つことで従業員との信頼関係をより強固にし、そこから生まれる団結力を持って、会社発展のためにいろいろな挑戦をして行くつもりです。

〇自ら考え行動し仕事に取り組む人
・受け身の姿勢ではなく自ら行動を起こし自ら考え行動を起こす人。
　
〇社会環境の変化に対応しながら成長してゆく人。
・自分自身を取り巻く環境変化を感じながらそれをチャンスととらえ自ら成長を追求していく力のある人。
　
相互に信頼し合える環境を構築し、その上で自発と自律的に挑戦を続ける力。どんな困難な環境変化にもその問題・課題を分析しその本質を捉え今までの慣例にとらわれず柔軟な思考で考え解決のために真摯に取り組み自分の成長を追求し続ける意志を持った人を求めています。